Warszawa 10.000 - 12.000 PLN

Pasjonuje Cię projektowanie graficzne i marzysz o współpracy z innowacyjnym zespołem? Nie szukaj dłużej – mamy dla Ciebie idealną okazję! Jeśli jesteś kreatywnym duchem z pasją do projektowania i marzysz o pracy w ekscytującym zespole, który oferuje wiele możliwości rozwoju, chcielibyśmy poznać Twoją aplikację! Jeśli nakręcają Cię duże możliwości, sprawczość oraz wolna ręka w pracy, a także nowatorski 35-godzinny tydzień pracy, to porozmawiajmy o stanowisku:

Graphic Designer

• Tworzeniem efektownych animacji, filmów, showreelsów oraz ich komponentów,

• Projektowaniem na podstawie briefów i tworzeniu koncepcji kreatywnych,

• Przygotowywaniem KV (Key Visuals) oraz pracę z już istniejącymi KV,

• Kreowaniem opakowań i wizualizacji,

• Projektowaniem grafik dla stron internetowych i platform cyfrowych, takich jak media społecznościowe czy newslettery,

• Przygotowywaniem materiałów do punktów sprzedaży (POS).

• Minimum 5-letniego doświadczenia w projektowaniu graficznym,

• Doświadczenia w pracy agencyjnej: w agencji reklamowej lub studiu projektowym,

• Portfolio potwierdzające doświadczenie, wysłane wraz z CV,

• Umiejętności pracy z brand bookiem,

• Znajomości Canvy – przygotowywanie layoutów, plików otwartych do edycji,

• Zaawansowanej znajomości Adobe CC (Photoshop, Illustrator, InDesign, XD/Figma),

• Dbałości o szczegóły i terminowości,

• Dobrej organizacji pracy oraz umiejętności pracy nad kilkoma projektami jednocześnie,

• Brania odpowiedzialności za prowadzone projekty,

• Komunikatywności oraz umiejętności efektywnej pracy w zespole,

• Zainteresowania trendami w zakresie projektowania graficznego,

• Pasji do projektowania, pracy kreatywnej oraz poczucia estetyki,

• Umiejętności montażu prostych filmów,

• Nastawienia na pracę zespołową i poszukiwanie rozwiązań,

• ALE najważniejsze jest Twoje PORTFOLIO!

• Stabilną pracę w spółce z rozpoznawalną w branży marką,

• Uczciwe wynagrodzenie składające się z podstawy (9.000-10.000 na podstawie umowy B2B) oraz premii,

• Innowacyjny model pracy: 35-godzinny tydzień pracy,

• Częściowa praca zdalna – zdalne piątki,

• Narzędzia pracy: laptop, telefon oraz programy niezbędne w codziennej pracy,

• Kultura pracy bazująca na współpracy i rozwoju,

• Widoczne efekty pracy, która nie idzie “do szuflady”,

• Praca w nowoczesnym biurze Mokotowie (okolice Metra Wilanów),

• Ciekawą i pełną wyzwań pracę w dynamicznym środowisku,

• Dostęp do najnowszych technologii i narzędzi w dziedzinie grafiki i designu,

• Bieżące wsparcie zaangażowanego zarządu oraz 6 pasjonatów grafiki i designu z Twojego zespołu.

Proces rekrutacyjny:

Wyślij CV wraz z portfolio Twoich pracy graficznych przez formularz H4H lub email: biuro@h4h.com.pl

20-30-minutowy wywiad z rekruterem H4H, aby odpowiedzieć na Twoje pytania oraz przygotować Profil Kandydata dla Pracodawcy.

1-godzinne spotkanie z Zespołem Graficznym w siedzibie firmy w Warszawie w celu weryfikacji zgodności Twoich oczekiwań oraz Pracodawcy.

Spotkanie z Zarządem w celu uzgodnienie warunków pracy.

Witamy na pokładzie!

O naszym procesie rekrutacyjnym:

Proces rekrutacyjny zaprojektowany przez Human4Human Recruitment jest dostosowany do tego, aby dokonać wyboru Kandydata najlepszego z najlepszych. Mamy nadzieję, że to właśnie Ty! To także ochrona dla Ciebie, abyś nie rozczarował się rolą, zadaniami, zespołem lub wynagrodzeniem po kilku tygodniach pracy lub kilku godzinach zaangażowania w procesie. Dlatego jesteśmy wobec Ciebie uczciwi. Prezentujemy tylko realne warunki pracy i płacy, jasne wymagania i zadania. Każdy krok tego procesu ma swoje znaczenie i pozwoli nam i Pracodawcy lepiej poznać Ciebie, tak samo jak pomoże Tobie lepiej zrozumieć swojego potencjalnego Pracodawcę.

Chcemy również, abyś miał czas na zadanie wszystkich pytań dotyczących opisu stanowiska, długoterminowej wizji twojego zespołu i Firmy, jej wartości, mając po drugiej stronie odpowiedniego rozmówcę.

Jak osiągnąć sukces w tej rekrutacji:

• Dostosuj swoje CV i portfolio do naszego konkretnego opisu stanowiska i Firmy. Dbaj o szczegóły, ponieważ są one ważne dla nas oraz Pracodawcy.

• Bądź przygotowany: poczytaj o Firmie, sektorze i zbierz informacje branżowe, aby zbudować większą pewność siebie.

• Pomóż nam zsynchronizować Twoją dostępność z kalendarzami naszych menedżerów, aby umożliwić rozmowy w optymalnym czasie. Nikt nie lubi rozciągniętego w czasie procesu decyzyjnego.

• Przygotuj pytania, które zadasz na każdym etapie, w zależności od osoby, która przeprowadza rozmowę.

• Żadne skopiowane lub niepersonalizowane aplikacje nie będą brane pod uwagę. Nie ufamy osobom, które nie są z nami szczere i nie okazują szacunku wobec osób biorących udział w procesie.

• Obywatele spoza UE nie będą brani pod uwagę z powodu wymagań projektowych.

Więcej informacji udziela:

Maria, tel.: +48 693 949 172, e-mail: maria.kasperkiewicz@h4h.com.pl