Aenean sagittis mattis purus ut hendrerit. Mauris felis magna, cursus in venenatis ac, vehicula eu massa. Quisque nunc velit, pulvinar nec iaculis id, scelerisque in diam. Sed ut turpis velit. Integer dictum urna iaculis vestibulum finibus. Etiam tempus dictum rhoncus. Nam vel semper eros. Ut molestie sit amet sapien vitae semper. Pellentesque habitant morbi tristique senectus et netus et malesuada fames ac turpis egestas.
Aktualności
Jesteśmy najlepsi
Google Rating
5.0
R
HUMAN RECRUITMENT
4
NIP : 668-190-12-55
Human4Human Recruitment agencja rekrutacyjna powstała w oparciu o fundamentalną wartość procesu rekrutacji – pracę w służbie człowiekowi.
HUMAN
Copyrights 2024 H4H / All rights reserved
Warszawa 20.000 - 22.000 PLN
Dla naszego Partnera – dynamicznie rozwijającej się startupu, który opracował unikatowy program wsparcia i rozwoju zawodowego dla kobiet szturmem podbijającego polski rynek z apetytem na rynki zagraniczne – poszukujemy obecnie osoby odpowiedzialnej za zbudowanie i wdrożenie strategii rozwoju nowej linii biznesowej zorientowanej na usługi HR dla kobiet jako:
Zwiększenie sprzedaży usług oferowanych przez Firmę (job board, giełda CV, benefity pozapłacowe, coaching, mentoring, kursy i szkolenia oraz eventy HR),
Koordynowanie zadań wykonywanych przez podległych pracowników oraz rozbudowanie Zespołu wraz ze szkoleniem nowych osób w dziale sprzedaży,
Opracowywanie oraz wdrażanie strategii mających na celu zwiększenie sprzedaży obecnych i nowych usług,
Wdrażanie procedur w zakresie sprzedaży i obsługi klientów B2B,
Wdrożenie systemu CRM,
Zbudowanie strategii rozwoju na rynkach zagranicznych,
Realizację uzgodnionych celów sprzedażowych,
Monitorowanie sytuacji rynkowej i działań konkurencji,
Zarządzanie portfolio produktów,
Wprowadzenie systemu premiowego dla zespołu sprzedażowego,
Budowanie dobrego wizerunku Firmy,
Współpraca z kierownictwem firmy w celu wzrostu wyników sprzedaży.
Minimum 6-letniego doświadczenia w sprzedaży i budowaniu relacji z klientami B2B (wysoko cenione doświadczenie w sprzedaży benefitów pozapłacowych)
Udokumentowanych sukcesów w sprzedaży usług branży HR (ogłoszenia o pracę, benefity pozapłacowe, usługi coachingowe),
Minimum 3-letniego doświadczenia w zakresie zarządzania zespołem sprzedażowym,
Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych i budowania długofalowych relacji z klientami,
Doświadczenia w sprzedaży całego portfolio produktów i budowaniu relacji wśród średnich i dużych przedsiębiorstw,
Doświadczenia w zakresie planowania strategicznego i wprowadzania nowych produktów na rynek,
Odpowiedzialności za realizacje budżetu podległych obszarów biznesowych,
Doświadczenia w budowaniu zespołów w oparciu o wartości i budowanie dobrych relacji,
Biegłej znajomości języka angielskiego (z uwagi na plany ekspansji),
Zaangażowania, kreatywności, samodzielności i przedsiębiorczości.
Stabilne zatrudnienie w oparciu i umowę o prace lub B2B (do wyboru) z wynagrodzeniem zasadniczym oraz atrakcyjnym systemem premiowym uzależnionym od wyników indywidualnych i podległego zespołu,
Możliwość wdrażania własnych rozwiązań i pomysłów w zakresie sprzedaży i zarządzania,
Możliwość pracy zdalnej,
Elastyczne godziny pracy,
Prace w wspierającym się zespole,
Możliwość wdrażania nowych rozwiązań, duża przestrzeń do samorealizacji,
Darmowe kursy na platformie e-learningowej,
Darmowe uczestnictwo w wydarzeniach organizowanych przez Firmę oraz Partnerów,
Udział w szkoleniach i zagranicznych konferencjach.
Ogłoszenia o Pracę, Rekrutacja, Headhunter, #Human4HumanRecruitment, #H4H #praca #ogłoszeniaopracę #ofertypracy #agencjarekrutacyjna #headhunter #HumanResources, #Education, #ProfessionalTraining, #Coaching, #Sales, #BusinessDevelopment, #Management